ITエンジニア思考と実践

ハウツー&ノウハウ

目標設定と目標達成のサイクル 自分の成果を肯定することからはじめよう

今回は、目標設定し結果として振り返る際に、必ず良かったことを意識いしてほしいということを記載します。会社に所属すると目標設定面談や結果面談があり、個人でも学習の際は目標を立てて振り返りは行うと思います…(続きは本文へ)
ハウツー&ノウハウ

はっきりと堂々と素早い発言を心がけて、説得力を高めて仕事で成果に繋げる

仕事を行う上で、発言の説得力がないと中々良い結果に繋げるのが難しいことがあります。自分の考えが合っていても、説得力がないばかりに間違った他者の発言が採用され、チームとしてよくない方向に進んでしまうこと…(続きは本文へ)
プログラミング

プログラミングを習得するためには、日本語で文章を書いてから開発するのが近道

プログラミング を行う前にやっておくとスムーズに開発ができる方法を記載します。最初は慣れないとどうしてもロジックを考えるのに時間がかかります。その時間をいかに早く短縮できるかで、楽しさも変わってくるは…(続きは本文へ)
ハウツー&ノウハウ

知ったかぶりのデメリットを理解して積極的に経験を聞こう!

20代のころ、スーパー負けず嫌いだったので、見栄を張りたい気持ちが強かったです。でも実際に色々経験してみて思ったのは、想定よりやってみたら大変なことの方が多い!ということです。世の中知らないことが多す…(続きは本文へ)
リーダーシップ

これはダメ…と思うリーダーを反面教師にして学ぶリーダーシップ

仕事でリーダーなど人をまとめる仕事になったときに、最初は色々と苦労することがあると思います。勉強したり、人の振る舞いなどを見てリーダーシップを学んでおき、立場になったときによい成果をだせるようにしてお…(続きは本文へ)
リーダーシップ

チームビルディング スキルアンマッチをチーム力で成果を出すための戦略

SES案件で、私が1人で参画しそこから10人までPJが大きくした際に、場所とスキルの問題でパートナーとして募集した方はスキルマッチしている人はおらず、一人で進めれる優秀な方も集まらない時がありました。…(続きは本文へ)
リーダーシップ

チームビルディング 優秀な人が集まらない時のリーダーシップと戦略

チームの理想としては、各自が考え MTG などで認識合わせを行い、それぞれがスタンドアローンで物事が進んでいくのが最高レベルの理想だと考えています。しかし、チームが5人以上でスタンドアローンが、うまく…(続きは本文へ)
ハウツー&ノウハウ

仕事の会話で気を付けていること、上流工程では必須になる専門用語の取り扱い方法

仕事の会話で気を付けていることを記載します。たくさんありますが、今回はエンジニアとして使用することの多い専門用語の取り扱いについて記載します。同じ業種で同じレベル人だけと仕事するわけではありません。要…(続きは本文へ)
長く続ける仕事術と改善

記憶を早く引き出す重要性と強化するために行ったこと 意識改革

話しかけられた際や会議中などで、如何に記憶を早く引き出すかを強化すべき事項として重要と感じた若手時代。それをどう強化していくかを悩み、自分にあった方法で楽しく強化するために考え行い成果があったと感じる…(続きは本文へ)
長く続ける仕事術と改善

記憶を早く引き出す重要性と強化するために行ったこと 脳力強化

話しかけられた際や会議中などで、如何に記憶を早く引き出すかを強化すべき事項として重要と感じた若手時代。それをどう強化していくかを悩み、自分にあった方法で楽しく強化するために考え行い成果があったと感じる…(続きは本文へ)
ハウツー&ノウハウ

ITエンジニアの追い込まれない思考、憂鬱にならない思考のススメ

仕事のことばかり考えてたら、いくら好きな仕事でも追い込まれてしまいます。以前、勤めていた会社で隣のチームの2年目の若手が日に日に疲れていってました。「どうしたの?」と聞くと「今やってるのがうまく終わら…(続きは本文へ)
ハウツー&ノウハウ

新しい会社、新しい環境、新天地で活躍するため最初に大事にしている3つの事

新しい環境に身を置くことに慣れていないうちは、非常に緊張することかと思います。しかし、自分がやるべきことを理解して確実に実施できるようになれば、溶け込むのも早くなりますし、関係者とよい関係を築け楽しく…(続きは本文へ)